CCOO. firma el X Convenio Colectivo de ámbito estatal de centros de asistencia y Educación Infantil. El sindicato se muestra satisfecho por los avances que se recogen en este Convenio fundamentalmente en la reducción de la jornada lectiva y en los incrementos salariales para los trabajadores y trabajadoras del sector.
CCOO firma el X Convenio Colectivo de ámbito estatal de centros de asistencia y Educación Infantil. El sindicato se muestra satisfecho por los avances que se recogen en este Convenio fundamentalmente en la reducción de la jornada lectiva y en los incrementos salariales para los trabajadores y trabajadoras del sector. Hoy mismo la Federación de Enseñanza de CC.OO ha suscrito el X Convenio Colectivo de Ámbito Estatal de Centros de Asistencia y Educación Infantil, junto a las organizaciones sindicales UGT, USO y FSIE y las Patronales ACADE, CECEI, Educación y Gestión, CECE y FCIC. Este convenio afecta a más de 55.000 trabajadores y 7.500 empresas que prestan servicio a más de 400.000 alumnos en todo el Estado.CC.OO. valora positivamente las modificaciones que se realizan en el convenio siendo particularmente relevantes: La jornada de 25 horas lectivas en las unidades concertadas. La mejora del poder adquisitivo de todos los trabajadores durante todo el ámbito del convenio con incrementos del 4% para el año 2006 y del 3% para el año 2007. Se establece una cláusula de revisión salarial basada en que sea superior al IPC real del año anterior, que incluye el complemento de desarrollo profesional. Se sube además para los años 2006 y 2007 un 1% más en todos los conceptos a los trabajadores de centros de obras sociales, propias de carácter docente sin fines lucrativos, Cajas de Ahorros, Municipios, Diputaciones y Cabildos, así como de otro tipo de entidades de titularidad pública con gestión privada. A partir del año 2007, se cambia el complemento de antigüedad por el complemento de desarrollo profesional. Se establecen unas medidas que quieren favorecer la estabilidad en el empleo, y facilitar la incorporación de trabajadores con discapacidad. La formación para las categorías no docentes. Por otro lado, este Convenio permite abrir procesos de negociación autonómicas con las distintas Administraciones para el primer y segundo ciclo, lo que sin duda va a permitir mejorar las retribuciones y condiciones laborales de este colectivo de trabajadores y trabajadoras.
