CCOO Castilla y León ha denunciado este jueves la falta de avances en la puesta en marcha del acuerdo para la mejora de las condiciones laborales del profesorado, firmado en julio de 2025, y ha advertido de que los retrasos son ya injustificables. Durante la concentración celebrada ante la Consejería de Educación, el sindicato ha recordado que el profesorado “no puede seguir esperando indefinidamente” la aplicación de unas medidas destinadas a aliviar la sobrecarga en los centros educativos, mejorar plantillas y garantizar condiciones laborales dignas.
El secretario general de la Federación de Enseñanza de CCOO CyL, José Antonio Alegre, ha señalado que la situación evidencia “una falta de seriedad y de responsabilidad” por parte de la Junta. Como ejemplo, ha explicado que la consejera llegó a afirmar que el acuerdo tenía once puntos “cuando en realidad son doce”, y que el punto doce, el que obliga a negociar el reconocimiento de la función tutorial y la reducción de jornada para mayores de 55 años, sigue sin abordarse pese a ser prioritario. “Estamos en diciembre y esa negociación ni siquiera ha empezado”, ha denunciado.
Alegre ha advertido de que las reuniones celebradas hasta ahora han sido un “mero trámite”, sin entrar en los elementos sustanciales que requieren decisiones y dotación de recursos. “Todo apunta a que la Consejería no tiene voluntad de llevar adelante esta negociación ni de aplicarla para el próximo curso”, ha afirmado. El sindicato ha recordado que la función tutorial es esencial y actualmente carece de reconocimiento, a la vez que se ve sobrecargada por tareas burocráticas que el profesorado no puede asumir con el tiempo disponible.
CCOO ha exigido también la aplicación inmediata de la reducción de jornada para docentes mayores de 55 años, contemplada en la normativa estatal y comprometida en el acuerdo. Alegre ha recordado que el sindicato presentó su propuesta el pasado 28 de octubre “sin recibir respuesta alguna”, mientras la Administración ha dedicado cinco reuniones a “cuestiones menores” sin abordar lo esencial. “No vamos a aceptar más dilaciones”, ha asegurado.
El sindicato ha instado a la Junta de Castilla y León a asumir su responsabilidad y retomar de inmediato la negociación, estableciendo un calendario claro con compromisos verificables. CCOO ha exigido más personal administrativo para los centros que carecen de él y plantilla estructural suficiente para atender las necesidades educativas del alumnado, tal y como recoge el acuerdo firmado el 22 de septiembre. “Eso es lo firmado y eso es lo que la Junta debe cumplir”, ha concluido Alegre.
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