FECCOOCYL | 13 de June, 2024

Miércoles, 22 Noviembre 2023 10:08

Resumen Mesa Sectorial del 21 de noviembre de 2023

RESUMEN WEB DE LA REUNIÓN DERIVADA DE LA MESA SECTORIAL DEL 21 DE NOVIEMBRE DE 2023.

 

Intervienen en esta reunión la DG de RRHH, el Jefe de Servicio de Primaria y la Secretaria de la Mesa Sectorial, Lourdes Paredes.

 

1.- BORRADOR DE ORDEN DE MODIFICACIÓN POR LA QUE SE MODIFICA LA ORDEN EDU/1867/2022, DE 19 DE DICIEMBRE, POR LA QUE SE CONVOCA EL PROCEDIMIENTO SELECTIVO DE INGRESO PARA LA ESTABILIZACIÓN DE EMPLEO TEMPORAL, EL PROCEDIMIENTO DE BAREMACIÓN PARA LA CONSTITUCIÓN DE LISTAS DE ASPIRANTES A OCUPAR PUESTOS DOCENTES EN RÉGIMEN DE INTERINIDAD Y EL PROCEDIMIENTO DE ACREDITACIÓN DE LA COMPETENCIA LINGÜÍSTICA EN LENGUAS EXTRANJERAS EN EL CUERPO DE MAESTROS.

 

Teresa explica las razones de esta orden de modificaciones, que se centran, por un lado, en la necesidad de adelantar los plazos de la convocatoria (que será del 1 al 22 de diciembre de 2023) y por otro es necesaria para adaptarla a ciertas medidas técnicas, que se adapten a la LOMLOE.

 

Para ello, se modifican algunos apartados que afectan a los siguientes aspectos:

  • Reserva por discapacidad: según se establece en el artículo 4.2 del Texto Refundido de la Ley de derechos de personas con discapacidad, aprobado por RD 1/2013, siempre que tengan capacidad funcional referida al ejercicio de la docencia y en relación a la especialidad a la que se opta.
  • Se incluye expresamente “la presente convocatoria” cuando se refiere a las convocatorias convocadas por la Admon. de CyL.
  • Exención de certificación de los resultados de procesos convocados por CyL (será de oficio), excepto en alemán, francés y gallego, que lo tendrán que aportar los opositores/as.
  • Habrá coordinador/a de provincia (y no de especialidad).
  • Preparación y defensa de la unidad didáctica, contextualizada en un centro de CyL, referente al currículo vigente en CyL en el curso escolar 2023-24
  • Especialidad de Música: ejercicios de la parte B, con un peso del 60% - 40% (B1- B2)
  • Documentación para fase de concurso en REDOA: aportar en 2 días hábiles a partir del día siguiente de la publicación de los listados con las puntuaciones obtenidas de los que hayan superado la fase de oposición. Y serán de oficio los servicios, la superación de la fase de oposición y la formación en CyL.
  • Se retrasa la petición de las provincias de prácticas por orden de preferencia también a ese momento, de forma que los/as aspirantes elijan en función de la situación más próxima al momento de su incorporación al nuevo destino.
  • Se sustituye al anexo referido a la acreditación lingüística, para incorporar nuevas titulaciones (TOEFEL).
  • Baremo de méritos para interinidad, varias modificaciones: desempate (ap. 30, el criterio d) es la suma total del C-1 y C-2, expediente académico y formación permanente y otros méritos) no acumulación de fracciones de meses en distintos cuerpos y/o especialidades, para el cálculo en la puntuación de oposición (de oficio la mejor de las puntuaciones del apartado B, excepto en alemán, francés y gallego y los aspirantes que no estuvieran en listas de interinos de una especialidad)

 

 

ESPECIALIDADES Y PROVINCIAS DE EXAMEN

 

SORIA                                             AL -  Música

ZAMORA                                    E.Física  -  Inglés

LEÓN                                         Educación Primaria

PONFERRADA                                     PT

SALAMANCA                                    Infantil

 

Sin concretar aún la fecha de examen. Intentarán conciliar con otras CCAA.

 

CCOO

Debe salir como texto consolidado.

Tribunales: insistimos en aclarar todo lo que tiene que ver con dietas, …

REDOA: 2 días hábiles es muy poco, teniendo en cuenta los problemas que pueda ocasionar la aplicación (siempre ocurre algo y luego hay que ampliar los plazos)

 

 

RESPUESTA DE LA ADMINISTRACIÓN

Valorarán  colgar el texto, independientemente de que en BOCYL se publique solo esta modificación.

Música: es un añadido al punto, para indicar cómo se computa, pero no se elimina nada.

Si decaes de listas, tampoco hay que presentar la nota de oposición.

Apartado b: lo revisa normativa.

Indemnizaciones: intentarán que no haya problemas.

Música: siempre ha habido prueba práctica en música y es necesaria.

No va a haber más de 2 días, los plazos son muy comprimidos. No creen que se pueda por la acumulación de procesos.

Registro de formación: se van a tener en cuenta aunque no estén formalmente en el registro de formación.

Quieren adelantar las baremaciones de interinos/as.

 

2.- ANÁLISIS PARA LA CONVOCATORIA DE LAS OPOSICIONES DE SECUNDARIA.

Este no es momento de ver la convocatoria como tal.

En junio van a coincidir 2 procesos: maestros/as y PES y otros cuerpos, lo que supone un gran esfuerzo.

Plazas de PES: las correspondientes a las OEP de 2020 y 2021, con un total de 1.217 plazas.

Se hará a través del REDOA.

La convocatoria tiene que salir antes del 14 de diciembre.

Están trabajando en las especialidades, que serán en las que hay mas necesidad de profesorado.

Nos van a convocar para esto el 1 de diciembre.

Plazo: empezará justo al terminar las vacaciones de Navidad, el primer día lectivo.

Provincias de examen: Ávila, Burgos, Palencia, Segovia y Valladolid

 

 

CCOO

No estamos de acuerdo con la postura de esta consejería y no nos sirven las disculpas. No ha habido dudas de que habría convocatoria de secundaria. Se ha hablado y asegurado hasta octubre. La única duda era si incluir también las de la OEP de 2023, es decir 420 plazas a mayores de las 2.262.

Entendemos que la postura que se tomó fue totalmente política, frente a la formación de gobierno de este país.

No se ha valorado mantener la tasa, ahora está claro. No se ha tenido en cuenta a los/as opositores.

Filtración de UGT: una falta de respeto al resto de OOSS, que no justifica de ninguna manera la actuación de la consejería.

No aceptamos las bilaterales, se tergiversa la información.

Si no hay bilaterales, no se filtra nada, debemos tener la información todos a la vez.

Insistimos en que se convoquen todas las plazas, había un compromiso.

 

RESPUESTA DE LA ADMINISTRACIÓN

Bilaterales: debe haber discreción.

Fue una decisión de gestión, no política.

El objetivo será el 8% y se trabaja para ello.

Baremación de interinos/as, a través de MINAYA.

Especialidades: nos lo comunicarán el próximo jueves, ya que va a haber mesa para el tema del seguimiento de la carrera profesional.

Dos cuerpos: existe la posibilidad de que sean el mismo día.

Habrá que tocar el Acuerdo de 2006, para permitir que sigan como interinos en el otro cuerpo. No les parece momento para abrir el acuerdo.

En otra ronda de intervenciones de las OOSS, se insiste en la necesidad de modificar el acuerdo de 2006 y en que haya 2 días para primer examen.

 

Nos convocan el jueves para comisión seguimiento del acuerdo y luego mesa sectorial con carrera profesional y las especialidades que saldrán. Habrá nota de prensa de la consejera inmediatamente después.

 

 

3.- RUEGOS Y PREGUNTAS

Respuestas pendientes:

RELEO plus: no ha cambiado nada.

Fondos de resiliencia de FP: los centros no tienen capacidad para contratar y se va a gestionar desde la consejería.

 

CCOO

Horas de Anatomía aplicada pasan de Biología a E.Física en el orden de prelación. Consideramos que no debe haber prelación. Habría que adaptarlo según las necesidades de los centros.

Hay movimiento de profesores/as de biología para que se elimine esa prelación. Ha habido una respuesta a esta demanda del Colegio de Biólogos de CyL, y desde la consejería la persona que dio la respuesta resulta ser parte implicada, por ser profesor de E. Física. Es totalmente inaceptable que se haya tomado esta decisión por parte de un docente de E.Física, que ahora ostenta un cargo como jefe de servicio en esta consejería, y que, en su opinión presupone que están más preparados para impartir esa materia.

Una vez más, volvemos a insistir en la entrega de los datos de cupo, con la antelación suficiente para su estudio y posterior análisis en la negociación de plantillas. Ya estamos a finales de noviembre. En la reunión de mesa del día 2 de octubre, lo solicitamos para que se entregase en el mes de octubre, como así lo hicimos también por escrito.

Negociación de mejoras retributivas del profesorado. El profesorado está cada vez más quemado y hay menos gente que quiere acceder a esta profesión.

Acuerdo interinos: hay que abordarlo cuanto antes.

Exclusión de tribunales: hay que valorarlo, no es la primera vez que pedimos esto. Hay gente que ha repetido 4 veces seguidas y otros de la misma especialidad ninguna.

 

RESPUESTA DE LA ADMINISTRACIÓN

No ven problema en abordar el acuerdo, pero hay que pensar en todos los procesos del verano, habría que adelantarlos todos. Piden paciencia.

Mejoras retributivas: toman nota, pero han hecho un gran esfuerzo con los acuerdos.

Exclusión de tribunales: lo tienen en cuenta

Anatomía aplicada: lo trasladan.

El resto: toman nota.

Agradecen también el trabajo de las OOSS.

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