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FECCOOCYL | 11 de June, 2025

Jueves, 07 Marzo 2013 09:51

Negociación del VI Convenio Enseñanza Concertada

Desde CCOO mantenemos que los trabajadores y trabajadoras no tenemos que pagar, con recortes salariales ni de condiciones laborales, el problema actual.
La diferencia sindical de CCOO se plantea cuando en la propuesta de los sindicatos FSIE, USO y UGT se recoge que:
“…en ningún caso, será responsabilidad de las empresas titulares de los centros educativos el abono de la Paga Extraordinaria de Antigüedad del personal en pago delegado.”
Por otro lado sobre la IT se dice que “en los casos en los que quede acreditado por parte de la Administración autonómica competente que se haya agotado o consumido la dotación presupuestaria anual de los módulos de concierto, se aplazará el pago por el complemento por IT hasta que haya dotación suciente… con el límite de las cantidades destinadas al sostenimiento de los centros concertados.”
Con esta formulación, con la experiencia que conocemos en algunas Comunidades Autónomas, con los recortes que se están aplicando, con la modicación de los módulos de conciertos…
NO está garantizado el pago de la PEA y la IT.
FSIE, USO y UGT mantienen que su propuesta no facilita la pérdida de estos derechos, pero su propuesta conjunta nos lleva al texto anteriormente reseñado en el que NO GARANTIZA el pago de la PEA y la IT.
Desde CC.OO mantenemos que los sindicatos no podemos ni debemos facilitar la perdida de estos derechos, por lo que cualquier postura común ha de mantener una línea en este sentido, más aún cuando hay serias dudas al respecto de como afectará la formulación denitiva de la LOMCE.

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NO RETROCEDER NI EN DERECHOS, NI EN CONDICIONES LABORALES.

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