
CCOO exige la revalorización de las pensiones y que se rectifique la decisión de reducir un 2% las cotizaciones sociales a las empresas, una de las medidas que el Gobierno decidió en el anterior paquete de ajustes, y que supone la pérdida de 6.000 millones de euros anuales en la recaudación de la Seguridad Social. "Sería intolerable que los pensionistas pagaran las consecuencias de una medida que ha generado menos ingresos", afirma el secretario confederal de Internacional de CCOO, Javier Doz, ante la posibilidad de que el Gobierno no proceda a la subida de las pensiones en función del incremento de los precios.
Para CCOO, "hay que cambiar las políticas que han provocado una nueva recesión para impulsar el crecimiento económico y la creación de empleo", al tiempo que rechaza que la revalorización de las pensiones y los acuerdos suscritos por sindicatos, empresarios y el propio Gobierno en relación a las pensiones se puedan ver afectados por "una nueva oleada de recortes".
En opinión de Javier Doz, el problema de la caída de ingresos de la Seguridad Social es coyuntural y está provocado por el enorme desempleo y las políticas de ajustes y recortes del Gobierno, tan injustas como ineficaces y que no hacen sino incrementar el desempleo. "Medidas como la rebaja de un 2% de las cotizaciones sociales a las empresas", también han contribuido a la reducción de ingresos", por lo que, como mínimo, sería "incoherente" que a los pensionistas se les hiciera pagar las consecuencias de una decisión equivocada si el Gobierno incumple el compromiso de revalorizar las pensiones de acuerdo con la subida de los precios.
Para Doz, en lugar de incumplir los acuerdos y vulnerar los compromisos, el Gobierno debería rectificar la decisión de rebajar las cotizaciones a las empresas y, sólo después de contabilizar los excedentes de las Mutuas y la cuantía de los complementos a mínimos no contributivos que deben ser financiados por los impuestos, si persiste el déficit, recurrir al Fondo de Reserva de la Seguridad Social.